Родители детей-инвалидов в Татарстане получили более 7 тысяч оплачиваемых выходных

Работающие родители, у которых есть дети с инвалидностью, могут ежемесячно брать четыре дополнительных выходных дня с сохранением зарплаты. С января по июнь 2026 года этой возможностью воспользовались уже больше 7 тысяч раз, а общая сумма выплат превысила 297 миллионов рублей.

Такие выходные положены одному из родителей, даже если второй супруг не работает. Например, если мама находится в декрете или временно не трудоустроена, отец может оформить все четыре дня на себя. Дни можно делить между родителями — кто-то берёт часть, кто-то остальные.

Чтобы получить выходные, нужно написать заявление работодателю. Если второй родитель работает, к заявлению прикладывают справку с его места работы о том, что он эти дни не использовал или использовал не полностью.

Дни можно брать каждый месяц, а можно накопить до 24 выходных за год и взять их сразу. Но важно: накопленные дни нельзя перенести на следующий год или получить за них деньги. Их нужно использовать в том же году.

В Социальном фонде напоминают: дополнительные выходные не дают, если родитель находится в ежегодном отпуске, в отпуске без сохранения зарплаты или в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Но у второго родителя право на четыре дня в месяц сохраняется.

Работодатель оплачивает выходные из среднего заработка сотрудника, а затем Отделение СФР по Татарстану возмещает ему эти расходы. Заявление на возмещение подаётся ежемесячно, деньги перечисляют в течение 10 рабочих дней.

Получить консультацию по оформлению можно в клиентской службе Отделения СФР по Республике Татарстан, в МФЦ или по телефону горячей линии. Специалисты помогут правильно заполнить заявление и разобраться с документами. Подробная информация также размещена на сайте Социального фонда России.